Waar ga je werken?
Het REA College verzorgt vanuit 3 locaties (Haarlem, Leiden en Heerhugowaard) arbeidsmarktgerichte opleidingstrajecten. Onze doelgroep bestaat uit jongeren tussen 16 en 25 jaar waarvoor een reguliere beroepsopleiding niet haalbaar is. Zij leren bij ons hun talenten te benutten én in hun kracht te staan. Door middel van onderzoek, training en begeleiding zetten wij een realistische toekomstvisie neer. Wij geloven in de kracht van persoonlijke ontwikkeling en maatwerkondersteuning om onze studenten te helpen hun doelen te bereiken en volwaardig deel te nemen aan de maatschappij.
Waar zorg jij voor?
Als Opleidingscoach ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en coachen van onze studenten tijdens hun opleidingstraject. Je biedt persoonlijke begeleiding en ondersteuning, afgestemd op de individuele behoeften van de student. Daarnaast werk je nauw samen met collega’s om een optimaal leerklimaat te creëren en ben je betrokken bij het ontwikkelen en uitvoeren van opleidingsplannen.
Wat ga je doen?
- Overbrengen van jouw vakkennis en praktijkervaring op onze studenten;
- Begeleiden, monitoren en evalueren van de voortgang van studenten in het leerproces, zowel in theorie als in de praktijk;
- Ontwikkelen van persoonlijke opleidingsplannen die direct aansluiten bij de beroepspraktijk. Dit in samenwerking met de collega’s en de student;
- Nauwe samenwerking met bemiddelaars en werkgevers om stage- en werkervaringsplaatsen te realiseren;
- Organiseren van groepsbijeenkomsten en het geven van trainingen (denk aan beroepssociale vaardigheden, solliciteren en empowerment);
- Vertalen van actuele ontwikkelingen op de arbeidsmarkt naar ons opleidingsaanbod;
- Meedenken over vernieuwing en innovatie binnen de opleidingsrichtingen ICT en techniek.
Wat we bieden
- Salaris tussen € 3.329,- en € 4.723,- (FWG 50) bruto per maand, bij een fulltime dienstverband;
- Salaris en arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen;
- Een jaarcontract, met uitzicht op dienstverband voor onbepaalde tijd;
- Deelname aan pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
- Goede mogelijkheden voor ontwikkeling en opleiding via GoodHabitz of onze interne academie;
- Een werkplek met bevlogen, ervaren collega’s die zich met passie inzetten voor hun vak;
- Fiscale kortingen naar keuze, zoals o.a. de fietsenregeling;
- Gratis personeelsfitness en korting via bedrijfsfitness Nederland zodat jij vitaal en gezond blijft.
Wat we vragen
- Je hebt HBO werk- en denkniveau;
- Je hebt aantoonbare praktijkervaring in ICT en techniek;
- Je weet deze ervaring om te zetten in inspirerende en leerzame praktijkopdrachten;
- Je hebt affiniteit met onze doelgroep en vindt het leuk om jongeren te motiveren en te begeleiden;
- Je bent communicatief sterk, empathisch en kunt goed luisteren;
- Je bent oplossingsgericht, pakt eigen regie en kunt goed samenwerken in een team;
- Je bent nieuwsgierig, creatief en denkt graag mee over nieuwe manieren van leren.
Vragen over de vacature?
Neem gerust contact op met Sandra de groot (coördinator kwalificerende Fase) via s.degroot@rcnheliomare.nl of 06-53439454. De sluitdatum is 10 oktober 2025.
Over Heliomare
Heliomare biedt een dynamische werkomgeving met goed opgeleide, bevlogen professionals. Interesse, lef en nuchterheid gaan hand in hand! Onze kracht zit in ons aanpassingsvermogen en onze wil om het beste uit onszelf te halen. Wij zorgen goed voor onze werknemers. De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld via de CAO én je kan rekenen op diverse extra vergoedingen.
Hoe werkt het
- Solliciteer met je CV of LinkedIn profiel
- Maak kennis met je leidinggevende en/of collega’s en bespreek de mogelijkheden
- Eventueel draai je een dagdeel mee om de sfeer proeven
- Na een succesvolle procedure start je inwerkprogramma